Ergonomie corrective
Ergonomie préventive
Ergonomie de conception
Etude de poste individuelle
Etude de poste collective
Entretiens visant à comprendre la demande
Etude des indicateurs
Observations du travail réel du travailleur (en entreprise ou sur poste de télétravail)
Evaluations des conditions de travail et identification des facteurs de risques (postures, organisation du travail...)
Echanges individuels ou collectifs avec l'expert de son activité (la démarche participative étant au cœur de l'ergonomie)
Définition d'un plan d'action personnalisé
Proposition de pistes d'aménagements (organisationnelles, techniques ou matérielles)
Essais de ces pistes et validation ou révision de nouvelles pistes
Rédaction d'un compte rendu remis à l'employeur